到2030年，城乡每万名居民将拥有5名合格的全科医生。北京市政府办公厅印发的《北京市关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的实施方案》近日公布。2019年起，农村定向免费培养的本科或专科医学生毕业后全部纳入全科住院医师或助理全科医师规范化培训。

　　方案提出，到2020年，院校教育、毕业后教育和继续教育连续统一的全科医生培养制度巩固发展，与区域公立医院水平相衔接的基层医疗卫生机构激励机制基本形成，全科医生职业吸引力明显提高，城乡每万名居民拥有不少于3名合格的全科医生。到2030年，城乡每万名居民拥有5名合格的全科医生。

　　目前，薪酬收入与付出不平衡是全科医生关注的问题。此次方案提出，提高基层医疗卫生机构全科医生收入水平，可通过在绩效工资内设立全科医生津贴的方式向全科医生倾斜，使其与区域内公立医院同等条件临床医师的工资水平相衔接。增加基层医疗卫生机构的中高级职称岗位比例，重点向全科医生岗位倾斜。